Piter Dracker - foto, tarjimai hol, shaxsiy hayot, o'lim sababi, boshqaruv nazarida

Tarjimai holi

Piter Drecker zamonaviy menejment asoschisi. Bu aniq ilm, bu matematikaga o'xshash, qoidalar va postulatatsiyalar bilan cheklangan, buzib bo'lmaydigan darajada noto'g'ri. Iqtisodchi avval har biri korporatsiyani alohida olib borganini angladi va shaxsan boshqaradigan algoritmlarni tanlash kerak. Bugungi kunga qadar olim eng mashhur va eng nufuzli tadqiqotchilar nazariyasi va boshqaruv amaliyotlaridan biri hisoblanadi.

Bolalik va yoshlar

Piter Ferdinand drucker 1909 yil 1909 yil 1909 yil 1909 yil 1909 yil, Adolf Druca va Dediva, Caroline Bitti uy bekalari oilasida tug'ilgan.

Getty Images-dan joylashtirilgan

Boshqaruv nazariyasini o'qitish kechki ovqat oshxonalarida boshlandi. Haftada uch marta, mansabdor shaxslar, advokatlar, shifokorlar, psixologlar, olimlar uyida olimlar va faylasuflar bo'lishdi. Ular turli mavzularni - iqtisodiyotdan psixoanalizgacha muhokama qilishdi. Eshiklar, shuning uchun Butrus uchun foydali uchrashuvlar ochiq bo'lib qoldi.

"Bu mening bilimim edi", keyinroq yozgan yozgan.

Doimiy mehmonlar orasida iqtisodchi Jozef Schumpeter, Fridrich Fon Hayek va Ludvig Von Maslahatlar, Tomash siyosatchilari va Yan Masariq, Ijtimoiy islohotchilar Herman va Evgeniy Shvadd. Ularning qarashlari ularning asosiy g'oyalariga bo'lgan fikrlarga ko'ra, yoshlar ongga chuqurroq ta'sir ko'rsatishlari.

1927 yilda doktor Gernani shtampda, doktor, birinchi jahon urushidan keyin ish topa olmaganidan keyin Germaniyaga ko'chib o'tmagan. U Gamburgda va Frankfurtda jurnalist bo'lib ishlagan. Va 1931 yilda u o'nta nomdan birini - Frankfurt universitetida xalqaro va davlat yurtida doktorlik darajasini oldi. Yoxanna Wolfgang Fon Gyote.

Shahsiy hayot

1933 yilda Piter Dracker Buyuk Britaniyaga ko'chib o'tdi. Bu erda u nafaqat ish tajribasi, balki rafiqasi bilan ham Frankfurt universitetida tahsil olgan rafiqasi Doris Shmittsga ham ega bo'ldi. Er-xotin 1934 yilda to'yni o'ynagan va 1937 yilda AQShda abadiy ko'chib o'tgan.

Shaxsiy hayot, 2005 yilda Butrusning vafotigacha xotirjamlikni davom ettirdi. Nikohda to'rtta bola tug'ildi. Tarix oilaviy fotosuratlarni saqlab qolmadi. Tizimchining fotorinalarining aksariyati talabalar yoki kitoblar tomonidan qurshab olingan.

Ilmiy faoliyat

1934 yilda Butrus Kembrij universitetida Jon Meinard Lenn Evainard ma'ruzalariga keldi. O'sha kundagi kundalikdagi rekord 70 yoshli boshqaruv tadqiqotlarining dastlabki nuqtasi sifatida xizmat qiladi:

"Men birdan ma'ruzada ishtirok etayotgan kalitlar va barcha porloq iqtisodchi o'quvchilar tovarlarning xatti-harakatlariga qiziqish bildirganini angladim. Men odamlarning xatti-harakatlariga qiziqdim. "

Birinchi drukuslardan biri bu ishdagi asosiy narsa "tadbirkor", ammo "iste'molchi" tushunchasi emasligi haqida gapirdi. Bu odamlardan talabga bog'liq va ular bilan ishchilar bandligi, ularning maoshi, iqtisodiyot darajasi. Shu bilan birga, iste'molchi surati, u cho'ntagida bo'lgan mahsulotni yaratadigan tadbirkorni shakllantiradi.

Keyingi sakkiz yil davomida yozgan insoniy iqtisod, siyosat va jamiyat bo'yicha ilmiy maqolalar uni "General Motors" uchun qiziqarli inson bo'lib kelgan - o'sha paytda dunyodagi eng yirik korporatsiyalardan biri. 1943 yilda iqtisodchi siyosiy audit uchun yollangan.

"Oshxona" "Oshxona" "Oshxona" "Oshxona" "Oshxona Motors" kitobining 2 yillik tadqiqotining natijasi "Korporatsiya tushunchasi" (1946). Unda menejmentning nazariyotchisi katta kompaniyaning etakchiligining rolini tahlil qildi, bu xodim va ish beruvchi tashkilotning ijtimoiy va ekologik javobgarligi samaradorligi va boshqalarning samaradorligi to'g'risida qanday aks ettiriladi.

Xususan, drenerning ta'kidlashicha, etakchilik xayoliy tushuncha, ayniqsa katta korporatsiya uchun. Axir, natija oddiy xodimlar ularga topshirilgan majburiyatlarini bajarishga bog'liq. Samarali etakchadir, u o'z mavqeini xodimlarga va munosib natijaga undaydigan kishi. Shu sababli nazariyotchi "General Motors" "General Motors" xodimlarga bo'lgan munosabatini qayta ko'rib chiqish, ularga bosimni kamaytirishga, ularga bosimni pasaytirishni maslahat berdi, ulardagi bosimni gingerbreadga o'zgartiradi.

"General Motors" bosh direktori Alfred Snoan bunday test natijalarini kutgan edi. Va "Korporatsiya tushunchasi" Kattadan g'azablanganini juda xafa qildi, chunki u kitob umuman yo'qligini aytdi. Butrusning guvohliklariga ko'ra, Sloan hech kimga buni eslatib turishga ruxsat bermadi.

Biroq, "Korporatsiya tushunchasi" tufayli druker konsalting bilan tanishdi. Uning auditi bunday yirik firmalarni "umumiy elektr" deb buyurdi, W. R. Greys va Kompaniya va IBM. Keyinchalik uning bilimlari va notijorat tashkilotlari - masalan, AQSh va Najot armiyasining Qizil xochini tavsiya etdilar.

1954 yilda Piter Drackerning "Boshqaruv amaliyoti" kitobi chiqdi. Unda muallif dastlab "maqsadlar bilan boshqarish" tushunchasidan foydalangan. Hokimiyatda kompaniyalar umuman kompaniya bir xil maqsadlarga amal qilishlari kerak edi. Rasmiy ravishda, aqlli usulda tug'ilgan.

Getty Images-dan joylashtirilgan

Olim shuni aytadiki, bu 3-5 goldan iborat xodim oldida optimal ravishda belgilangan. Ularning kichik raqami kam vaqtga olib keladi, "to'ldirish" uchun ko'proq. Shu bilan birga, menejer xodimga qo'shimcha axloqiy va jismoniy xarajatlarni kiritmaslik uchun ushbu maqsadlarga erishish uchun vositalarni taqdim etishi kerak. Jarayon qulayligi uchun daraxtning maqsadlarini tuzish tavsiya etiladi - boshqacha aytganda, natijaga erishish uchun qadamlarni rejalashtiring.

Druker tomonidan sodir etilgan hissasiga qo'shgan hissani haddan tashqari baholash qiyin. U insoniyatning ushbu sohada aniq ilm-fan sifatida taqdimotini sindirdi, birlashdi va iqtisodiyot, boshqaruv san'ati, marketing san'atini, marketing san'ati. Va keyin kengaytirilgan so'zlar, hatto Ajam etakchisiga tushunarli.

Butrus 39 tilga tarjima qilingan 39 kitobning muallifi. Ularning eng mashhurlari "Amaliyot amaliyoti" (1954), "Biznes va innovatsiya" (1985), "Buyuk o'zgarishlar paytida menejment", "Menejment. XXI asr qo'ng'iroqlari (1999).

Bizning asosiy g'oyalarimiz nafaqat kitoblarda, balki kafedra tomonidan ham targ'ib qildi. 1942-1949 yillarda u Vermontdagi xususiy Benytondagi xususiy Benyton kollejida siyosat va falsafa o'rgatdi va 1950 yildan 1971 yilgacha Nyu-York universiteti rahbarlari bilan shug'ullangan.

O'lim

Piter Drukerning tarjimai holi 2005 yil 11-noyabr kuni Kaliforniya bilan Klermondda yakunlandi. O'limning sababi tabiiydir - nazariyotchi 96 yoshidan 8 kun oldin omon qolmadi. Uning rafiqasi Doris Shitts ham uzoq umr yo'ldoshi bo'lib chiqdi: U 2014 yil oktyabr oyida 103 yoshida vafot etdi.

Tirnoq

"To'g'ri ishlardan ko'ra to'g'ri narsalarni qilish muhimroqdir."
"Kelajakni bashorat qilishning eng yaxshi usuli bu uni yaratishdir."
"Yaponiyaning siri shundaki, ular ish to'g'risida hisobot berishmaydi, lekin ishlamoqda."
"Har bir muvaffaqiyatli korxona manbalarida qalin qaror qabul qilinadi."
"Sifatli sifatli indikator oddiy narsalarni qilmaydigan oddiy odamlardir."

Bibliografiya

1939 yil - "Iqtisodiyotning oxiri: totalitar kelib chiqishi"
1942 yil - "Sanoat odamining kelajagi"
1946 yil - "Korporatsiya tushunchasi"
1954 yil - "Menejment amaliyoti"
1968 yil - "Ripplning davri: bizning o'zgaruvchan jamiyatimiz uchun belgilar"
1973 - "Boshqaruv: vazifalar, majburiyatlar, amaliyot"
1982 yil - "Ijroiya hokimiyatining o'zgaruvchan dunyosi"
1985 yil - "Biznes va innovatsiya"
1990 yil - "Tijorat notijorat tashkilotida menejment: tamoyillar va amaliyot"
1998 yil - "Professional menejment bo'yicha: menejerning kasbi haqida"
1999 yil - "Menejment. XXI asr qo'ng'iroqlari
2001 yil - "Menejmentning entsiklopediyasi"
2002 yil - "Kelajak jamiyatida menejment"
2002 yil - "Samarali menejer"
2004 yil - "Har kuni doktor. 366 Sovet Muvaffaqiyatli menejer »